Learning communities

Voor een succesvolle waterstoftransitie is veel nieuwe kennis nodig. Om die snel naar de arbeidsmarkt te brengen stimuleert GroenvermogenNL het ontwikkelen van regionale learning communities. Hierin werken, leren en innoveren bedrijven, onderwijs- en onderzoeksinstellingen samen. Ze implementeren R&D-resultaten en ontwikkelen die verder in de praktijk. Zo kunnen professionals en studenten hun vaardigheden continu verbeteren met de nieuwste kennis.

Learning communities zorgen voor skillsvalorisatie: nieuwe kennis uit onderzoek en innovaties gebruiken voor de ontwikkeling van skills van professionals en studenten. Wij stimuleren samenwerking in projectconsortia van bedrijven, onderzoekers, studenten en (onderzoekende) docenten uit de hele waaier van (beroeps)onderwijs (wo, hbo en mbo). Samen ontwikkelen zij per onderzoek een aanpak waar innoveren, leren en werken samenkomen.  

Learning community: Waterstoflab

Door haar grote industriële sector heeft regio Zuidwest een grote klimaatopgave. Veel van de industriële bedrijven in het North Sea Port-gebied zoals DOW, Yara en Zeeland Refinery gebruiken al jaren waterstof uit aardgas. Veel van deze grijze waterstof moet de komende jaren worden omgezet naar groene waterstof om in 2050 minder CO2 te produceren. Voor de transitie naar groene waterstof zijn forse investeringen nodig en veel deskundige professionals. Voor het laatste hebben de Hogeschool HZ University of Applied Sciences en MBO Scalda de handen ineengeslagen en het Waterstoflab opgezet. Hier krijgen mbo- en hbo-studenten les over waterstof en kunnen professionals zich laten bijscholen. De praktijkruimte is mede tot stand gekomen door een financiële bijdrage van de Stichting Zeeuwse Publieke Belangen en GroenvermogenNL. 

Learning community: Applied Research Team

In het Applied Research Team (ART) van regio Oost werkt een team van studenten en onderzoekers samen aan kennisontwikkeling, praktische toepassingen en kennisdeling. Dit doen zij vanuit een vraag uit het werkveld. Het ART heeft een supervisory board met een lector (toegepast onderzoek), een practor (praktijkonderzoek) en een PhDkandidaat (wetenschappelijk onderzoek). Binnen ART werkt en leert iedereen volop met en van elkaar. En de missie reikt verder dan onderzoek: het team ontwikkelt middelen en materialen om kennis over te dragen aan docenten en professionals, om zo bij te dragen aan een betere toekomst.   

Learning community: Greenwise campus

Op de Greenwise Campus in regio Noord werken de Rijksuniversiteit Groningen, NHL Stenden en Drenthe College samen met bedrijven. Dat versterkt het innovatief vermogen en de economische kracht van de regio en zorgt voor talentbehoud voor de regio. Greenwise campus werkt aan de regionale productie van groene waterstof uit alternatieven voor zuiver water zoals zeewater en rioolwater. Greenwise campus heeft faciliteiten gebouwd waar ze tests uitvoeren.   Bedrijven uit de regio gebruiken de resulterende waterstof.